prikaz prve stranice dokumenta Proces formulacije strategije i uloga menadžmenta ljudskih potencijala na primjeru poduzeća Adriagate d.o.o.
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Proces formulacije strategije i uloga menadžmenta ljudskih potencijala na primjeru poduzeća Adriagate d.o.o.
2022. urn:nbn:hr:240:996167
Popović, Augustina
Veleučilište Aspira

Citirajte ovaj rad

Popović, A. (2022). Proces formulacije strategije i uloga menadžmenta ljudskih potencijala na primjeru poduzeća Adriagate d.o.o. (Završni rad). Split: Veleučilište Aspira. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:996167

Popović, Augustina. "Proces formulacije strategije i uloga menadžmenta ljudskih potencijala na primjeru poduzeća Adriagate d.o.o.." Završni rad, Veleučilište Aspira, 2022. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:996167

Popović, Augustina. "Proces formulacije strategije i uloga menadžmenta ljudskih potencijala na primjeru poduzeća Adriagate d.o.o.." Završni rad, Veleučilište Aspira, 2022. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:996167

Popović, A. (2022). 'Proces formulacije strategije i uloga menadžmenta ljudskih potencijala na primjeru poduzeća Adriagate d.o.o.', Završni rad, Veleučilište Aspira, citirano: 09.12.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:996167

Popović A. Proces formulacije strategije i uloga menadžmenta ljudskih potencijala na primjeru poduzeća Adriagate d.o.o. [Završni rad]. Split: Veleučilište Aspira; 2022 [pristupljeno 09.12.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:996167

A. Popović, "Proces formulacije strategije i uloga menadžmenta ljudskih potencijala na primjeru poduzeća Adriagate d.o.o.", Završni rad, Veleučilište Aspira, Split, 2022. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:996167

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:996167
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovProces formulacije strategije i uloga menadžmenta ljudskih potencijala na primjeru poduzeća Adriagate d.o.o.
AutorAugustina Popović
MentorSandra Čanić (mentor)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Veleučilište Aspira
Split
Datum i država obrane2022, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Interdisciplinarne društvene znanosti
Sažetak
Tema završnog rada je proces formulacije i provedbe strategije te uloga menadžmenta ljudskih potencijala na primjeru poduzeća Adriagate. Kroz rad se nastoji prikazati utjecaj menadžmenta ljudskih potencijala na sam proces formulacije poslovne strategije i njene provedbe. Kako je čovjek najvažniji kapital organizacije, donosi se zaključak da sam način selekcije, organiziranja, upravljanja i vođenja ljudskih potencijala uvelike utječe na formulaciju i provedbu strategije jer se upravo ti koraci ne mogu provoditi bez adekvatnog ljudskog kadra. Kroz ulaganje, obuku, procjenu učinka i motiviranje zaposlenih gradi se sposobna organizacija koja je u stanju strateški konkurirati na tržištu i time ostvarivati veći kapital. Moderne organizacije prihvatile su stajalište da je ulaganje u ljudske resurse najbolji korak prema ostvarenju organizacijskih ciljeva te se kroz daljnje ulaganje u ljudske resurse nastoji smanjiti jaz koji se stvara između studijskog obrazovanja i onog poslovnog, koje se uči kroz praksu i rad. Obučeni kadar sposoban je minimizirati troškove poslovanja koji nastaju ljudskom greškom i maksimizirati povrat kapitala koji je uložen u razvoj.
Ključne riječi
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:240:996167
Studijski programNaziv: Međunarodni menadžment u hotelijerstvu i turizmu
Vrsta studija: stručni
Stupanj studija: preddiplomski
Akademski / stručni naziv: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (bacc. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2022-04-07 08:35:50