prikaz prve stranice dokumenta Komunikacija kao dio organizacijske kulture na primjeru tvrtke Marriott International, Inc.
Access restricted to students and staff of home institution
undergraduate thesis
Komunikacija kao dio organizacijske kulture na primjeru tvrtke Marriott International, Inc.
2022. urn:nbn:hr:240:822790
Ban, Marta
ASPIRA University of Applied Sciences

Cite this document

Ban, M. (2022). Komunikacija kao dio organizacijske kulture na primjeru tvrtke Marriott International, Inc. (Undergraduate thesis). Split: ASPIRA University of Applied Sciences. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:822790

Ban, Marta. "Komunikacija kao dio organizacijske kulture na primjeru tvrtke Marriott International, Inc.." Undergraduate thesis, ASPIRA University of Applied Sciences, 2022. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:822790

Ban, Marta. "Komunikacija kao dio organizacijske kulture na primjeru tvrtke Marriott International, Inc.." Undergraduate thesis, ASPIRA University of Applied Sciences, 2022. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:822790

Ban, M. (2022). 'Komunikacija kao dio organizacijske kulture na primjeru tvrtke Marriott International, Inc.', Undergraduate thesis, ASPIRA University of Applied Sciences, accessed 10 February 2025, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:822790

Ban M. Komunikacija kao dio organizacijske kulture na primjeru tvrtke Marriott International, Inc. [Undergraduate thesis]. Split: ASPIRA University of Applied Sciences; 2022 [cited 2025 February 10] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:822790

M. Ban, "Komunikacija kao dio organizacijske kulture na primjeru tvrtke Marriott International, Inc.", Undergraduate thesis, ASPIRA University of Applied Sciences, Split, 2022. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:240:822790

Please login to the repository to save this object to your list.
Metadata
TitleKomunikacija kao dio organizacijske kulture na primjeru tvrtke Marriott International, Inc.
AuthorMarta Ban
MentorMario Buble (mentor)
GranterASPIRA University of Applied Sciences
Split
Defense date and country2022, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Interdisciplinary Social Sciences
Abstract
Komunikacija predstavlja vitalan dio funkcioniranja menadžmenta i organizacije u cjelini. Ukoliko menadžeri prepoznaju važnost komunikacije, ono predstavlja prednost u internoj organizaciji među zaposlenicima svih razina hijerarhije do organiziranja i konkurentne prednosti na ciljanom tržištu. Dobro izgrađenim kanalima komunikacije organizacija doseže svoj uspjeh. Predmet završnog rada je prikazati i objasniti važnost komunikacije kao dio organizacijske kulture na primjeru tvrtke Marriott International, Inc. Marriott je internacionalna hotelska grupacija nastala u Americi te se smatraju osnivačima niza originalnih ideja i programa koje redovno koriste milijuni ljudi u svijetu. Cilj je prikazati razne vrste komunikacije kroz originalne programe, web stranice, odnose s javnošću te Marriott-ovim vrijednostima za zajednicu potkrijepljenim primjerima. Primjerom dobre prakse na primjeru Marriott-ovog brenda Le Méridien Lav Split, opisano je značenje brenda kao i njegove posebnosti kroz komunikaciju.
Keywords
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:240:822790
Study programmeTitle: International Hospitality and Tourism Management - Undergraduate Professional Study
Study programme type: professional
Study level: undergraduate
Academic / professional title: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsAccess restricted to students and staff of home institution
Terms of useLicence In copyright icon
Created on2022-11-14 11:06:25